La Junta de Gobierno ha aprobado en sus sesión de esta mañana, de forma definitiva, la oferta de empleo público de 2015, que permitirá ofrecer un total de 974 plazas, de las cuales, 430 serán para la regularización de personal laboral indefinido no fijo; 272 se cubrirán por promoción interna; 242 se destinarán a la consolidación de vacantes ocupadas por interinos y 30 plazas serán para el cuerpo de bomberos.
Igualmente la Junta ha dado el visto bueno al abono de la parte proporcional de la paga extraordinaria de diciembre de 2012 para completar el 50 por ciento. El Ayuntamiento ingresará el resto a sus funcionarios en el próximo ejercicio.
El acuerdo alcanzado hoy supone la mayor oferta de empleo público de la historia del Ayuntamiento de Murcia, que permitirá dar mayor estabilidad a la plantilla, consolidando las plazas de personal interino y de laborales no fijos.
Esta amplia oferta de empleo público supone, en la práctica, empezar a dejar atrás los años de dificultades económicas que obligaron a las administraciones públicas a adoptar medidas que han supuesto un gran esfuerzo y sacrificio para los funcionarios de este ayuntamiento.
